Unternehmenspolitik ist Qualitätspolitik

Alle Prozesse bei IK Elektronik sind qualitätsbestimmend und werden im Unternehmen bis in jedes Detail als Bestandteil des Qualitätsmanagementsystems verstanden.

Jede Entscheidung der Geschäftsleitung und der Bereichsleiter, jeder Handgriff und jede mündliche und schriftliche Äußerung jedes Mitarbeiters und jeder Prozess im Unternehmen ist qualitätsrelevant.

Die optimale Gestaltung aller Prozesse und Regeln im Unternehmen ist daher sowohl unternehmerische Herausforderung, Notwendigkeit des Qualitätsmanagements als auch Anspruch an jeden Mitarbeiter des Unternehmens. Jeder Mitarbeiter wird hierbei umfassend einbezogen.

Unternehmenspolitik bzw. Qualitätspolitik ist die entscheidende Voraussetzung für den langfristigen Erfolg des Unternehmens, sichert damit Arbeitsplätze und ist primäres Interesse jedes einzelnen Mitarbeiters.

Übernahme von Verantwortung

Die Übernahme von Verantwortung durch das Unternehmen selbst und jeden Mitarbeiter des Unternehmens ist Kernthema der gesamten Unternehmenspolitik bei IK Elektronik. Jeder Mitarbeiter des Unternehmens repräsentiert das Unternehmen. Er trägt damit eine hohe Verantwortung auch für das Unternehmen und letztlich für sich selbst als Teil des Unternehmens. Zentrale Ansprüche an jeden Mitarbeiter sind:

• diszipliniertes Denken,
• diszipliniertes Handeln,
• persönliche Integrität,
• das Streben nach ständiger persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung.